#22: H.A.N. - Ihan oikein!

"Ja jos olen oikein ymmärtänyt, ei Wilska ollut työsuhteessa, joten ei hän varsinaisesti voi potkujakaan saada."

Harvoinpa näkee mitään noin typerää. Jos joku tekee työtä josta hän saa palkkaa, kyseessä on työsuhde. Eli et ole ymmärtänyt yhtään mitään...

#24: Mikä? - palikka

Juu, tarkennetaan sitten. Tottakai lyhytkin työsuhde on työsuhde. Mutta jos kyseessä on vaikkapa ns. keikkatyö, ei työnantajan tarvi jatkossa keikoille pyytää, jos tekijä mokailee. Työsuhdeasioiden ymmärrykseni on aika kattavalla tasolla, kun olen keikkailijoita ja määräaikaisia palkannut vuosien aikana kymmeniä. Aina on pykälien mukaanmenty. Jos homma hoituu, on mahdollista päästä uudelleen hommiin. Jos joku ei pysty vaadittavaan työhön, sorry. Jos olisin "ylen pomo", voisin harkita Wilskaa muihin töihin, mutta ruutuun ei kaveri ainakaan vähään aikaan pääsisi.

Mutta mitäpä tuota spekuloimaan, kun emme taida tietää, millainen sopimus osapuolilla oli. Minusta on joka tapauksessa tärkeintä, että uutislähetyksissä pysytään asiassa eikä pelleillä. Eikä tuo tempaus ollut edes hauska. Mutta olkoon kukin mitä mieltä lystää.