... Estäkää Henkinen Väkivalta Työpaikoilla, Työpaikkakiusaaminen ...


Vieras

/ #3

02.01.2012 15:57

Tämä on erittäin tarpeellinen asia. Nuo luvut, joita julkaistiin EU-maista ja Suomen osalta, ovat varmasti vain jäävuoren huippu. Kuinka moni on työsuhteen päättämiseksi tehdyn sopimuksen vuoksi vaitiolovelvollinen, eikä ilmoita kokemaansa vääryyttä, ettei sopimuksen kirjain tulisi rikotuksi.