Tornion ensihoito- ja sairaankuljetusten laatu on säilytettävä


Vieras

/ #1152 Re: Re: Re: Re: Re: Re: Re: Re: Re: MedGroupin malli

22.02.2012 20:46

#1151: - Re: Re: Re: Re: Re: Re: Re: Re: MedGroupin malli

Totta toinen puoli.  Monilla on kokemusta esimiehistä, joiden osaaminen ei ole kummoisempaa, kuin tavallisilla rivityöntekijöillä, lisäksi sosiaaliset vuorovaikutustaidot ovat heikot.  Huonot esimiehet ovat yleensä erittäin minä keskeisiä ja toimillaan myrkyttävät työpaikan ilmapiiriä.

Minusta on pelkästään positiivista, jos esimerkiksi MG pyrkii valitsemaan esimiesasemaan, koulutuksesta riippumatta, osaavia ja hyvät sosiaaliset taidot omaavia ihmisiä.  Tämä on isossa kuvassa kaikkien etu ja käytännön soisin mieluusti laajenevan yksityiseltä puolelta myös julkiselle sektorille.